Consultant En Projectmanager Real Estate

Voor onze multinational klanten werken wij continu aan het verbeteren van de werkplek. Dit kan zijn in de kantooromgeving, maar bijvoorbeeld ook in hun logistieke-, productiegerichte- of R&D centra. Met jouw vastgoed- en werkplek expertise werk jij samen met de klant en de collega's van Royal HaskoningDHV aan het realiseren van deze omgevingen. Daarbij weet jij creatieve- en innovatieve oplossingen in jouw projecten te implementeren voor belangrijke thema's van vandaag, zoals een gezonde en slimme werkomgeving, duurzame en circulaire economie en digitale oplossingen. Zo draag jij als Consultant en Projectmanager Real Estate bij aan een betere wereld voor de klant, haar werknemers, en de samenleving als geheel.

Wat je doet als Consultant/Projectmanager Real Estate

Als vastgoedadviseur (consultant) En Projectmanager ben jij de verbindende schakel tussen de opdrachtgever, het projectteam en de Royal HaskoningDHV collega's. Je weet je gemakkelijk te verplaatsten in onze multinational klanten, zodat het ontwerp en het uiteindelijke product aansluit bij de behoefte van de organisatie en de eindgebruikers. Dit kan zijn voor kantoren, onderzoekscentra of andere typen vastgoed. Van een fit-out project, tot de (her)ontwikkeling van een gebouw tot het realiseren van een complete campus. Je begeleidt de opdrachtgever in het proces van idee tot realisatie. Hierbij weet je van een goed onderbouwd concept te komen tot een gedragen ontwerp, dat ook realiseerbaar is binnen de gestelde randvoorwaarden. Afhankelijk van het project ben je als Projectmanager ook betrokken in de realisatiefase tot en met de succesvolle oplevering, of stuur jij een team aan die de uitvoering vormgeven en begeleiden.

Alvorens een vastgoedproject daadwerkelijk gestart kan worden, dienen er een hoop vragen beantwoord te worden. Wat willen we bereiken met het project, waarom, hoe en binnen welke randvoorwaarden? In de rol van consultant maak je deze vertaalslag vanuit de ambities en doelstellingen van de opdrachtgever. Je brengt de wensen en behoeften van de klant èn stakeholders in kaart en houdt daarbij beoogde doel, belangen, de business case en andere randvoorwaarden scherp in de gaten. Afhankelijk van het project, de projectomvang en de vraag van de klant, werk je in deze initiatieffase aan bijvoorbeeld haalbaarheidsstudies, vastgoed- en huisvestingstrategieën, verduurzamings roadmaps, campusvisies en programma's van eisen om te komen tot een scherpe projectdefinitie.

Wanneer de initiatieffase is doorlopen en er een gedragen projectdefinitie ligt, ga je in de rol van Projectmanager verder in de ontwerpfase en vervolgens de contractvorming- en realisatiefase. Hierbij weet jij de initiële wensen en eisen met het project- en ontwerpteam te vertalen naar een concreet ontwerp en uiteindelijk een gerealiseerd project. Hier komt jouw vak-, markt-, technisch inhoudelijke- en mensenkennis je goed van pas en weet het project succesvol te managen op de GROTIK-aspecten.

Bij Royal HaskoningDHV werken we samen in multidisciplinaire teams aan de best mogelijke oplossingen voor onze klanten. Je spot kansen en weet deze ook te verzilveren door potentiële klanten te laten zien dat RHDHV een partner is die meerwaarde levert op hun vraagstukken. Je bouwt goede relaties op en blijft voortdurend op zoek naar nieuwe kansen. Je wordt onderdeel van het Workplace Strategies & Solutions team, maar je zal ook intensief samenwerken met andere teams en vakgebieden binnen het bedrijf. Als geen ander weet jij collega's te motiveren en te inspireren en zorg je ervoor dat iedereen in het team kan excelleren in zijn rol. 

Waar je komt te werken

Royal HaskoningDHV is een wereldwijd ingenieurs, projectmanagement en consultancy bedrijf, met 6.000 collega's verspreid over 140 landen. Samen werken we aan projecten die een positieve impact hebben op mensen, onze leefomgeving en de economie. Met de Business Line Industry & Buildings bedienen we een brede, internationale markt. Samen met onze opdrachtgevers plaatsen we projecten in een breder perspectief en creëren we omgevingen waarin mensen zich prettig voelen, waar ze willen verblijven, leren, onderzoeken, werken en herstellen. Binnen de Business Line zijn er projecten in onder andere de volgende sectoren: Real Estate, datacenters, consumer goods, pharmaceutica, overheid en educatie, healthcare, transport hubs, gezondheidszorg, milieu & energie en veiligheid.

Je wordt onderdeel van het team Project Management & Consultancy. Een team dat bestaat uit zeer ervaren en oplossingsgerichte projectmanagers en adviseurs die veel ervaring hebben met grootschalige, multidisciplinaire projecten in diverse sectoren. Ons doel is om door middel van technische optimalisatie hogere productiviteit en lagere bedrijfskosten te realiseren voor onze opdrachtgevers. Samen met onze klanten plaatsen we projecten in een breder perspectief. We hebben een duidelijke visie op de gebouwde omgeving. De impact van de gebouwde omgeving gaat verder dan puur functionaliteit en raakt ook aan de kwaliteit van leven. Recente innovaties komen het best tot hun recht in nieuwe gebouwen, en de voordelen ervan zijn meetbaar. Maar hoe zit het met bestaande gebouwen? Renovatie, herinrichting of verbouwing van bestaande panden brengt nieuwe uitdagingen met zich mee. En duurzame oplossingen vereisen slim denken.

Elk project heeft zijn eigen individuele uitdagingen, of het nu gaat om budgetten, logistiek, timing, materialen of mensen. Daarom bieden we voor elk project een toegewijde en op maat gemaakte aanpak. Zo zorgen we ervoor dat elke project succesvol tot een einde komt, vanaf het eerste concept tot de uiteindelijke oplevering.  

Wat je meebrengt

• Aantoonbare ervaring in consultancy en/of projectmanagement met technische affiniteit;
• We zoeken senioren en medioren met diverse ervaringsjaren.
• Kennis van huisvesting en vastgoed en affiniteit en ervaring met in ieder geval één van de volgende thema's: toekomstbestendig vastgoed, gezonde en inspirerende omgevingen, energietransitie en circulariteit;
• Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week;
• Kunnen ontdekken van de latente behoeften bij klanten;
• Kunnen schakelen met diverse stakeholders en effectieve proceslijnen uitzetten en managen;
• Contact met de klant vanuit RHDHV goed managen;
• Talent voor het verbinden van mensen en kunnen samenwerken;
• De drive om te vernieuwen en steeds weer slimmere producten en processen te leveren;
• Daadkracht en een flexibele instelling.

Dit krijg je van ons

Naast dat je je bij ons kunt ontwikkelen binnen de mooiste en uitdagendste projecten in Nederland en wereldwijd, bieden we je ook:

• Een interessante, uitdagende en sociale werkomgeving waarbinnen we persoonlijke ontwikkeling van medewerkers belangrijk vinden.
• Een goed primair salaris en pensioenopbouw via ons eigen pensioenfonds zodat alles voor je oude dag goed geregeld is;
• Flexibiliteit om de balans werk en privé op je persoonlijke situatie af te stemmen, onder meer door flexibele werktijden en 28 vakantiedagen. Je kunt werken waar en wanneer je wilt, waarbij ook het inrichten van je thuiswerkplek tot de mogelijkheden behoort.
• Een aantrekkelijk secundair arbeidspakket.
• Een werkplek in een inspirerende werkomgeving op een van onze kantoren waarbij je ook de keuze hebt om thuis te werken.
• Een ontwikkelbudget en volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden. Bij ons vind je geen starre functies en vastomlijnde ontwikkelpaden, maar flexibele rollen en veel keuzevrijheid als het gaat om team, locatie en werkzaamheden.
• Persoonlijk budget dat je kunt gebruiken om extra vakantiedagen of een fiets van te kopen. Liever elke maand wat extra's op je rekening? Dan kun je het ook laten uitbetalen;
• Bonussen op basis van de bedrijfswinst.

Ben jij onze nieuwe collega?

Ben jij onze nieuwe consultant? We maken graag kennis met je. Als je direct wil solliciteren, upload dan je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. Eerst een verkennende virtuele kop koffie behoort natuurlijk ook tot de mogelijkheden. Neem dan gerust contact op met Lars Gerding, Associate Director, via 06 13 90 93 18. Of stuur een mailtje naar lars.gerding@rhdhv.com.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Christian de Visser, Lead Recruiter I&B via 088 - 34 81 346 of christian.de.visser@rhdhv.com.

Acquisitie op deze vacature door bureaus is niet gewenst en aangeboden kandidaten worden niet in behandeling genomen.