Fulltime Catering Medewerker Op Schiphol

Intro

Geüpdatet:

Vacaturenummer:

Ben jij opzoek naar een uitdagende baan op een bijzondere locatie, met heel veel gezellige collega's? Samen met een team gezellige collega's maak jij de lekkerste broodjes en verkoop je de lekkerste smoothies, sapjes en drankjes op de meest internationale plek van Nederland.

Werkzaamheden

Als Catering Medewerker Op Schiphol ben jij het visitekaartje van een horeca concept naar keuze. Je werkzaamheden zullen bestaan uit:

• Gasten bedienen, ontvangen en te woord staan
• Het maken van de lekkerste broodjes, pasta's en salades
• Kassawerkzaamheden
• Afruimen van tafels en schoonhouden van de werkplek
• Voorraad aanvullen

Arbeidsduur en werktijden

Als je op Schiphol Airport wil werken, heb je een luchthavenpas nodig. Wij regelen de aanvraag, maar dat kan alleen als je de afgelopen acht jaar aaneengesloten bij een Nederlandse gemeente ingeschreven hebt gestaan. De screening die daarop volgt - zodat je ook met pas achter de douane kan komen - duurt zo'n drie tot vier weken.

De meeste locaties zijn 24/7 geopend. Hierdoor kun je kiezen uit drie shifts:

• Ochtendshift: 6:00 - 14:30
• Middagshift: 14:00 - 22:30
• Nachtshift: 22:00 - 6:30

Organisatie

Functie-eisen

• Je hebt de afgelopen acht jaar aaneengesloten ingeschreven in Nederland gestaan
• Je bent minimaal 30 uur per week beschikbaar
• 7 dagen flexibel inzetbaar

Arbeidsvoorwaarden

• Je bruto uursalaris

  inclusief vakantiegeld

  is:
  • 16 jaar > €7,91
  • 17 jaar > €10,15
  • 18 jaar > €11,60
  • 19 jaar > €13,05
  • 20 jaar en ouder > €14,51
• Reiskosten zijn per 1 januari naar 0,22 cent per km met een maximum van €17,60 per dag
• Als je nachtdiensten werkt dan krijg je toeslagen tot wel 50%
• De mogelijkheid om te worden overgenomen op contract bij de werkgever

JobBoost is een uitzendorganisatie met fulltime en parttime banen in heel Nederland. We werken samen met multinationals, het MKB, overheden en startups. Het is onze missie om de beste werknemers en organisaties aan elkaar te koppelen zodat ze samen verder kunnen groeien. Daarmee geven we carrières een boost en helpen we organisaties vooruit.

In onze vacatures geven we een realistisch beeld van de functie met alle nodige informatie. Onze recruiters selecteren de juiste medewerkers en blijven aanspreekpunt voor hen en voor de opdrachtgever. We houden van persoonlijk contact en doen er alles aan om medewerkers een geweldig dienstverband te bieden.

Onze stappen

1. Wij bellen of whatsappen je om de functie met je door te nemen
2. Kom op gesprek op ons kantoor in Amsterdam, of praat met ons via Teams
3. Maak kennis met jouw nieuwe werkgever
4. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!