AdresWat wij vragen
Er is geen minimale opleiding vereist
- Een afgeronde relevante juridische HBO-opleiding, bij voorkeur aangevuld met de opleiding Juridisch Kwaliteitsmedewerker Sociale Dienstverlening of vergelijkbaar.
- Je beschikt over relevante werkervaring als kwaliteitsmedewerker binnen de Participatiewet, Wmo en Jeugd.
- Kennis van systemen, bij voorkeur Civision.
- Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden
Wij zoeken iemand die kennis heeft van de Wmo, Jeugd, Wet Inburgering en aanverwante wet- en regelgeving en ontwikkelingen daarin. Je hebt een sterke affiniteit met zorg en hulpverlening en ervaring in het coachen en feedback geven aan medewerkers en leidinggevenden. Je bent in staat om mensen te enthousiasmeren en op een juiste wijze om te gaan met weerstanden tegen veranderingen en/of nieuw beleid. Je hebt ervaring in het afhandelen van bezwaarzaken. Daarnaast:
- Je beheerst Nederlands
Vacaturebeschrijving
Je bent gesprekspartner voor leidinggevenden, medewerkers van de gebiedsteams, beleidsmedewerkers maar bijv. Ook voor collega's van de interne controle. Je ondersteunt, adviseert en coacht de medewerkers in de gebiedsteams op juridisch gebied. Jouw werkzaamheden zijn gericht op het bevorderen en bewaken van de kwaliteit van het werkproces en de besluitvorming. Je behandelt bezwaarzaken en verdedigt verweerschriften bij de bezwarencommissie. Je hebt alle kennis in huis om je collega's bij te staan, ook in complexe casuïstiek. Je geeft advies bij de uitvoering in het sociaal domein (m.n. Jeugdwet, Wmo, Inburgering). Je koppelt bevindingen, bijvoorbeeld uit toetsing of bezwaarafhandeling, terug naar betrokken medewerkers.
Je bewaakt de kwaliteit (kwaliteitscontrole/interne controle) en zorgt voor input voor het verbeteren van de werkprocessen en dienstverlening. Hierin kijk je naar de juridische juistheid van beschikkingen, documenten en stappen in het werkproces - met oog voor de praktische vertaling. Je levert adviezen en voorstellen op het gebied van systeemontwikkeling, werkinstructies en overige inhoudelijke zaken.
Je analyseert uitkomsten, je doet verbetervoorstellen naar aanleiding van controles en rapportages en je neemt initiatief tot het oplossen van knelpunten.
Je monitort en toetst relevante ontwikkelingen en je zorgt er voor dat deze worden geïntegreerd binnen de werkprocessen. Je bent de schakel tussen de uitvoering en het beleid vanuit juridische kwaliteitszorg.
Over de werkgever
- Salaris tot €4752,- o.b.v. 36 uur
- Pensioenregeling
- 25 vakantiedagen op fulltime jaarbasis
