Loopbaanadviseur Overheid

Ben jij een ervaren loopbaanadviseur, die medewerkers van alle niveaus kan begeleiden bij hun loopbaanvragen? Houd je ervan je handen uit de mouwen steken en vanuit loopbaanadvisering samen te werken met andere disciplines op het gebied van P&O? Om resultaten neer te zetten in een dynamische werkomgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) is op dit moment op zoek naar een loopbaanadviseur, die gericht is op de duurzame inzetbaarheid van medewerkers. Je makelt en schakelt daartoe niet locatiegebonden, maar RVO breed en eventueel daarbuiten. Als loopbaanadviseur ben je gemakkelijk benaderbaar voor alle RVO medewerkers om gericht het gesprek over hun loopbaanontwikkeling en beweging aan te gaan. Je biedt de medewerker veiligheid en openheid in de (vaak) spannende zoektocht. Je enthousiasmeert, stimuleert tot actie zonder de eigen verantwoordelijkheid van de medewerker over te nemen.

Wat ga je precies doen
Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van een caseload aan medewerkers met loopbaanvragen. Je denkt mee met het team, de teammanagers en P&O collega's over professionalisering van de functie van loopbaanadviseur en relevante thema's. Je zoekt proactief naar contacten/netwerken in de sector (rijks)overheid, maar ook in de private sector, en daar bouw je aan personele samenwerkingskansen.

Ook heb je een loket functie om de RVO-er op weg te helpen. Het gericht doorverwijzen naar de vele Rijksbrede loopbaaninstrumenten is een kerntaak. Je hebt een voorbeeld functie en bent verantwoordelijk om loopbaanadvisering op proactieve wijze binnen RVO op te pakken met voldoende omgevingsbewustzijn en sensitiviteit.

Je anticipeert op en speelt in op veranderingen in de maatschappij die het brede vakgebied van P&O en daarmee mobiliteit beïnvloeden. Je komt met ideeën, adviezen die wezenlijk bijdragen aan de (vaak politieke) gevolgen voor de beleidsdoelen van de organisatie.

RVO richt zich op de balans tussen plezier en prestatie zodat persoonlijke en organisatieontwikkeling gediend worden en er gewerkt wordt aan duurzame inzetbaarheid. Als loopbaanadviseur volg en signaleer je belangrijke trends binnen je vakgebied en vertaal je deze naar de situatie van RVO. Je speelt in op veranderingen in beleidsdoelen en levert een wezenlijke bijdrage aan het ontwikkelen, uitdragen en verdedigen van nieuwe ideeën/concepten in relatie tot het vakgebied.

• De kans om te werken bij een organisatie met een maatschappelijke bijdrage;
• De kans om te werken binnen een toegankelijk en divers team;
• De kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen de Rijksoverheid;
• Inschaling in schaal 11 van het functiegebouw Rijk;
• Een tijdelijk contract met uitzicht op verlenging bij goed functioneren;
• De mogelijkheid om parttime of fulltime te werken tussen de 28 en 36 uur;
• De mogelijkheid om hybride en vanuit verschillende standplaatsen (Utrecht en Den Haag) te werken;
• Een volledige reiskostenvergoeding met het OV.

Je hebt het talent om werkelijk contact te maken met mensen en hen te inspireren hun kwaliteiten te ontdekken en in te zetten voor hun toekomst. Je bent verantwoordelijk voor een caseload aan trajecten. Daarnaast vindt je het leuk, daar waar nodig, voor groepen te staan en presentaties en groepsgerichte activiteiten te begeleiden op het terrein van loopbaan, mobiliteit. De kwaliteiten die je daarvoor inzet zijn: goed kunnen luisteren, op gedrag durven spiegelen en de samenwerking zoeken. Open en transparant communiceren en het geven en ontvangen van feedback is voor jou een tweede natuur.

Verder neem je mee:

• HBO werk- en denkniveau;
• Werkervaring als ervaren en allround loopbaanadviseur (circa 3 jaar) bij voorkeur binnen de (Rijks)overheid;
• Aantoonbare ervaring in het coachen en begeleiden op het terrein van loopbaan/mobiliteit;
• Noloc gecertificeerd.

Competenties
In je adviesrol toon je visie, organisatiesensitiviteit, overtuigingskracht en weet je te variëren in stijl en aanpak. Je bent integer, kostenbewust en stelt het organisatiebelang voorop.

• Samenwerken
• Netwerken
• Omgevingsbewustzijn
• Organisatiesensitiviteit
• Overtuigingskracht
• Visie
• Plannen en organiseren

RVO is een inclusieve werkgever die diversiteit omarmt. We maken ons hard voor gelijke kansen voor iedereen ongeacht huidskleur, afkomst, religie, nationale afkomst, seksuele geaardheid, leeftijd, staatsburgerschap, burgerlijke staat, beperking of genderidentiteit. We streven ernaar om onze verschillen optimaal te benutten zodat we creativiteit, innovatie en talentontwikkeling kunnen stimuleren.

Kansen voor Nederland, kansen voor jou
Een duurzame, economisch sterke samenleving: daar werken we aan bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO). Met nationale en internationale programma's, van de energietransitie en voedselproductie tot ontwikkelingsprojecten in Afrika. Met voorlichting, advies, financiering, subsidies en hulp bij het vinden van zaken- of kennispartners. Door slim organiseren en maximaal gebruik van digitale communicatie zorgen we voor een soepele en optimale dienstverlening. Door elkaar op te zoeken en verbindingen te leggen bieden we nieuwe inzichten en mogelijkheden.
Voor en achter de schermen zetten ruim 6000 mensen zich in voor een economisch sterk, innovatief en duurzaam Nederland, op verschillende vestigingen in Nederland. Ook voor jou zijn er kansen!

RVO is een inclusieve werkgever die diversiteit omarmt. We maken ons hard voor gelijke kansen voor iedereen ongeacht huidskleur, afkomst, religie, nationale afkomst, seksuele geaardheid, leeftijd, staatsburgerschap, burgerlijke staat, beperking of genderidentiteit. We streven ernaar om onze verschillen optimaal te benutten zodat we creativiteit, innovatie en talentontwikkeling kunnen stimuleren.

Kansen voor Nederland, kansen voor jou
Een duurzame, economisch sterke samenleving: daar werken we aan bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO). Met nationale en internationale programma's, van de energietransitie en voedselproductie tot ontwikkelingsprojecten in Afrika. Met voorlichting, advies, financiering, subsidies en hulp bij het vinden van zaken- of kennispartners. Door slim organiseren en maximaal gebruik van digitale communicatie zorgen we voor een soepele en optimale dienstverlening. Door elkaar op te zoeken en verbindingen te leggen bieden we nieuwe inzichten en mogelijkheden.
Voor en achter de schermen zetten ruim 6000 mensen zich in voor een economisch sterk, innovatief en duurzaam Nederland, op verschillende vestigingen in Nederland. Ook voor jou zijn er kansen!