Recruitment Manager

Wil jij deel uitmaken van een organisatie die het verschil maakt in het leven van miljoenen mensen wereldwijd? Zo ja, dan horen we graag van je!
Als onderdeel van het recruitment team, binnen de divisie Clinical Pharmacology, ben jij als Recruitment Manager verantwoordelijk voor het totale werving- en selectie proces van vrijwilligers voor geneesmiddelenonderzoeken. Jij bent de spil tussen vrijwilligers, onderzoeksartsen, projectmanagers, externe partijen en speelt een belangrijke rol in de ontwikkeling van nieuwe medicijnen.

Wat ga je doen?

Als Recruitment Manager werk je in een team van enthousiaste professionals. Jij bent verantwoordelijk voor het totale recruitmentproces van gezonde vrijwilligers die willen deelnemen aan geneesmiddelenonderzoeken. Je werkt nauw samen met projectmanagers, artsen, externe bureaus en je hebt contact met klanten. 

• Je stelt recruitment plannen op, doet voorstellen voor campagnes en werkt samen met projectteams. Je schrijft je plannen, teksten en telefoonscripts op basis van onderzoeksprotocollen.
• Je bewaakt de voortgang van jouw projecten voor het werven van geschikte vrijwilligers binnen de beschikbare budgetten.
• Je onderhoudt nauwe contacten met externe bureaus voor de ontwikkeling en lancering van campagnes.
• Je ziet toe op de uitvoering van recruitment activiteiten en je houdt de database up-to-date om beschikbare vrijwilligers aan te dragen als onderzoeken actueel zijn.
• Je hebt voor, tijdens en na het keuringsproces nauw contact met verschillende partijen over de geschiktheid van vrijwilligers voor geneesmiddelenonderzoeken.
• Je signaleert knelpunten (in planningen) en reageert proactief naar projectmanagers en het recruitment team.

Wat breng je mee?

• Je hebt minimaal een afgeronde HBO opleiding.
• Je bent proactief, oplossingsgericht, je kunt goed plannen, organiseren en prioriteiten stellen.
• Je werkt nauwkeurig, je bent flexibel en creatief.
• Je kunt het overzicht houden en structuur aanbrengen in je werk.
• Je houdt van aanpakken, leert snel en kan goed en snel schakelen.
• Je beheerst de Nederlandse- en Engelse taal in woord en geschrift.
• Je beheerst MS office programma's.

Wat bieden wij?       

• Unieke training- en doorgroeimogelijkheden. We verkennen samen je potentieel en carrièredoelen.
• Een, bij voorkeur, fulltime functie van 40 uur per week bij een dynamische organisatie die wereldwijd actief is. Je draagt bij aan een belangrijke missie: het ontwikkelen van nieuwe geneesmiddelen.
• Je maakt deel uit van een enthousiast jong team van professionals, je hebt korte lijntjes met collega's en specialisten van externe bureaus.
• Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Meer weten?   

Wil je meer weten over de functie van Recruitment Manager? Neem contact op met Gaudi Ike via 0631626963

Of solliciteer direct! Graag ontvangen we je motivatie en CV, waarop we zo snel mogelijk contact met je opnemen.