Bedrijf

Usg MarcomBekijk meer

addressAdresDen Haag, Zuid-Holland
salary Salaris4.200 tot 6.200
CategorieMarketing & Sales

Functieomschrijving

Wat wij vragen

Opleiding
Bachelor

Wat wij bieden

Salaris
€ 4.200 tot € 6.200
Contract
part-time
Dienstverband
parttime
Type vacature
intern

Vacaturebeschrijving

Over de functie

Het project PGB2.0 gaat een nieuwe fase in zoals vastgelegd op topambtelijk niveau. Dit proces is gericht op de aansluiting van gemeenten in Nederland op het nieuwe PGB 2.0 portaal. Het projectteam verwacht van de communicatieadviseur communicatiestrategieën en uitvoeringsplannen voor de diverse fasen op te stellen in samenhang met de ketenpartners, voornamelijk de SVB. Als Senior Communicatieadviseur ben je verder verantwoordelijk voor alle publicaties van de VNG over PGB2.0 buiten de organisatie en de afstemming met ketenpartners over de publicatie op programmaniveau over PGB2.0. Waar nodig, adviseer je op welke manier gemeenten het beste kunnen worden bereikt en welke vormen passend zijn. Ook ondersteun je bij de organisatie van workshops en bijeenkomsten met gemeenten en andere belangengroepen. Je bent in staat om zelfstandig workshops en bijeenkomsten te promoten onder alle gemeenten die Nederland rijk is. Daarbij zorg je voor samenhang met andere communicatieplannen en -activiteiten binnen VNG en VNG Realisatie, en stuur je waar nodig bij in de communicatiestrategie van de VNG op het terrein van informatievoorziening PGB, evenals de afstemming met ketenpartners in diverse werkgroepen en overleggen. De werkzaamheden vinden plaats zowel op strategisch als tactisch niveau. Je werkt hierbij nauw samen met het projectteam, en de collega's van VNG realisatie en beleid. Daarnaast heb je veel contact met communicatiecollega's van ketenorganisaties en het ministerie van VWS.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden
Organiseren van bijeenkomsten en werkbezoeken aan gemeenten;


  • Adviseren van projectteam, gevraagd en ongevraagd, en sparringpartner van het projectteam en de programmamanager;
  • Verantwoordelijk voor de opzet en de uitvoering van de communicatiestrategie en gevraagd en ongevraagd bijsturen als project daarom vraagt;
  • Actief bijdragen aan kwaliteit en professionaliteit/ consistentie van de communicatie-uitingen over de invoering en doorontwikkeling van PGB2.0 en ervoor zorgen dat deze aansluiten bij enerzijds de gezamenlijke (communicatie)afspraken met ketenpartijen en ministerie van VWS en anderzijds ervoor zorgen dat deze passen visie en strategie van VNG;
  • Zelfstandig persvragen kunnen regisseren, woordvoeringslijn opstellen, woordvoeringslijn in de keten afstemmen en afstemmen woordvoering met VNG Woordvoerders en VNG Beleid;
  • Actief en communicatief bijdragen in het projectteam aan de projectontwikkeling en daarin de programmamanager kunnen adviseren in de lijn;
  • Schroomt niet om bij ketenpartners zoals het ministerie van VWS en zorgkantoren het belang van de gemeenten vanuit de VNG te behartigen, te verdedigen en in te brengen;
  • Verantwoordelijk voor het ontvangergericht inrichten en beheren van het informatieplatform en de VNG Fora;
  • Geven van workshops en presentaties in politiek krachtenveld; een pre is ervaring als presentatiecoach in een politiek bestuurlijke omgeving;
  • Deelname aan ketenoverleggen gericht op communicatie en aanverwante zaken.

Resultaat van de opdracht


  • Goede bekendheid van gemeenten met PGB 2.0;
  • Levendig en actief forum PGB 2.0;
  • Actieve advisering van de programmamanager over zowel interne als externe communicatie, zowel binnen de keten als met gemeenten;
  • Zichtbare en invloedrijke deelname van VNG aan ketenoverleggen rond communicatie;
  • Actuele communicatiestrategie die aansluit op de nieuwe fase van het programma IV PGB 2.0.
Wat we bieden

  • Tijdelijk dienstverband; parttime 24 uur per week
  • Startdatum: 1 maart 2024
  • Contractduur: 22 maanden
  • Standplaats: Den Haag
  • Niveau: Senior
  • Reageren voor: 15 februari 2024
Functie-eisen

Eisen


  • Afgeronde HBO opleiding communicatie, of vergelijkbaar;
  • Minimaal 2 jaar werkervaring op WO werk- en denkniveau;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als communicatieadviseur bij gemeenten;
  • Minimaal 5 jaar ervaring met woordvoering in een politiek bestuurlijke omgeving;
  • Ervaring met het adviseren van bestuurders in een politiek bestuurlijke omgeving;
  • Kennis van en ervaring met adviseren rond informatievoorziening en digitaliseren bij gemeenten.

Algemene competenties


  • Politiek sensitief
  • Resultaatgericht
  • Stressbestendig
  • Omgevingsbewust
  • Analytisch sterk (probleemanalyse)

Specifieke houdingsaspecten


  • Integer
  • Doorpakker
  • Kritisch
  • Flexibel inzetbaar
  • Betrokken
  • Accuraat
  • Beschikt over doorzettingsvermogen en overtuigingskracht
  • Communicatief vaardig (zowel mondeling als schriftelijk)

Wensen


  • Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat ervaring heeft met het ontwikkelen van communicatiestrategieën en communicatieplannen bij de overheid of semioverheid
  • Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat ervaring heeft met bestuurscommunicatie en woordvoering.
  • Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat ervaring heeft met digitalisering en de informatiesamenleving. Geef hier voorbeelden van in de motivatiebrief
  • In staat in zeer korte tijd complexe onderwerpen eigen te maken
  • Ervaring met het geven van workshops en presentaties
Over het bedrijf

Over VNG Realisatie
De VNG representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar afdelingen aan een krachtige lokale overheid. VNG Realisatie stelt daarbij vanuit de uitgangspunten van VNG beleid de lokale uitvoering van de maatschappelijke opgaven door gemeenten centraal. Onder meer door in nauwe afstemming met VNG beleid actief te participeren in de netwerken van gemeenten en hun partners, door samenwerking te stimuleren via 'samen organiseren' en waar mogelijk standaarden te ontwikkelen die de dienstverlening van gemeenten verbeteren. VNG Realisatie draagt in opdracht van VNG beleid bij aan vier gemeentelijke speerpunten:


  • werken als één overheid, met leden en partners, aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken op sociaal, fysiek en veiligheidsdomein;
  • verbeteren van de dienstverlening;
  • een efficiënte en wendbare organisatie;
  • anticiperen op de toekomst.

Over Informatievoorziening PGB 2.0
Het persoonsgebonden budget (pgb) is een budget dat mensen met een chronische beperking of ziekte toegekend kunnen krijgen (vanuit 4 wetten) om zelf zorg in te kopen. Zorg die is afgestemd op hun persoonlijke situatie. Voor het verwerken van de pgb-administratie is een nieuw systeem ontwikkeld - genaamd PGB2.0 - voor het beheren van toegekende budgetten en zorgovereenkomsten, en het registreren en betalen van zorgdeclaraties. Het huidige systeem (PGB1.0) is namelijk 'end of life'. Sinds kort zijn alle zorgkantoren aangesloten op PGB2.0, de focus ligt vanaf nu meer op het aansluiten van gemeenten. Sinds 2022 zijn 6 gemeenten 'as is' aangesloten op PGB2.0, dat wil zeggen met de huidige versie van PGB2.0 die nog verder wordt doorontwikkeld. De invoering van PGB2.0 wordt uitgevoerd in ketenverband. De minister van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) is eindverantwoordelijk. Bij de VNG is de programmamanager verantwoordelijk voor de aansturing van het VNG-team en de coördinatie en afstemming m.b.t. PGB1.0, PGB2.0- en gerelateerde onderwerpen op het terrein van informatievoorziening PGB. Het VNG team bestaat uit twee functioneel specialisten, een test coördinator, een testondersteuner, een projectleider en de programmamanager. Daarbij wordt nauw samengewerkt met beleidsmedewerkers en andere inhoudelijke experts van de VNG. Als Senior Communicatieadviseur maak je deel uit van dit PGB team van de VNG en werk je nauw samen met alle ketenpartners - in het bijzonder de SVB en VWS. Dit alles vindt plaats in een complexe politiek-bestuurlijke context en binnen een keten waar verschillende partijen en rollen samenkomen en er sprake is van centrale en decentrale taken en bevoegdheden. Soms is er sprake van tegengestelde belangen en een goede samenwerking is niet altijd vanzelfsprekend. Tegelijkertijd moet het PGB2.0- systeem wel worden doorontwikkeld en stapsgewijs ingevoerd. Voor PGB2.0 geldt 'zorgvuldigheid, boven snelheid'. Daarom is er niet gekozen voor een 'big bang' invoering, maar voor een gefaseerde aansluiting op het PGB2.0-systeem. De verantwoordelijkheid voor de implementatie ligt bij gemeenten zelf, VNG-Realisatie ondersteunt de implementatie, de SVB heeft een operationele regierol.

Salarisomschrijving

4200 - 6200

Refer code: 897066. Usg Marcom - De vorige dag - 2024-02-11 19:06

Usg Marcom

Den Haag, Zuid-Holland

Vacatures delen met vrienden

Gerelateerde vacatures

Senior Communicatie Adviseur Iv Pgb

Marketing en Communicatie Adviseur Senior in Den Haag

YoungCapital

Den Haag, Zuid-Holland

6 maanden terug - gezien