Adres
SalarisGeen werkdag is hier hetzelfde. Dat maakt het juist zo leuk! Als (senior) HR adviseur ben je betrokken bij het belangrijkste aspect van de organisatie: de medewerkers! Jij bent de sparringpartner van de managers in de business. In jouw rol ben je verbonden aan een businessunit en maakt vanuit daar deel uit van het MT. Je ondersteunt meerdere bedrijfsonderdelen, waardoor je veel afwisseling hebt in taken.
De komende tijd liggen er interessante vraagstukken op tafel waarover jij mag meedenken. Voorbeelden hiervan zijn: organisatieontwikkeling, cultuur en leiderschap. Ook ben je volop betrokken bij thema's als talentontwikkeling , vitaliteit en arbeidsvoorwaarden. Er liggen genoeg uitdagingen: zo is Allinq druk bezig met het implementeren van een Personeelsinformatiesysteem.
Jouw werkdagen bestaan uit de volgende werkzaamheden:
- je bestuurt de HR gerelateerde processen en maakt processen tot een succes;
- je vertaalt veranderingen naar concrete doelstellingen- en aanpak;
- je geeft gevraagd- en ongevraagd advies;
- je kent de behoefte van jouw business unit en treedt op als volwaardig business partner;
- je schakelt op verschillende niveaus waardoor jij invloed uitoefent op de bedrijfsvoering.
