Adres
SalarisAls intercedent houd je je bezig met sales en recruitment. Je start met het vinden van nieuwe klanten door middel van bellen, mailen of bezoeken. Je maakt zelf de afspraken met de klant en vraagt de vacature uit. Hierna start het recruitment proces. Met verschillende tools zoek je de beste match voor de functie. Om de kandidaat beter te leren kennen, plan je telefonische, video of live intakes in. Overtuigd? Voorstellen bij de klant. Je houdt goed contact met de klant hoe het proces verloopt en zorgt dat alle informatie aan de klant wordt gegeven. Als de kandidaat en klant enthousiast zijn, begint de begeleiding. Jij blijft tot de kandidaat uit dienst gaat zijn contactpersoon.
- sales; koude acquisitie, tariefafspraken maken en
- accountmanagement; het onderhouden van contact met jouw klanten
- recruitment; werving en begeleiding van kandidaten
- administratief; verloning, HR-acties op tijd uitvoeren en bedrijfsinformatie up-to-date houden
- samenwerken; successen behalen met collega's en interne samenwerking opzoeken met andere afdelingen
