P&O-Adviseur

Wat ga je doen?

Wij zijn op zoek naar een allround p&o-adviseur die ons team komt versterken.

Als p&o-adviesteam werken we nauw met elkaar samen om tot de beste resultaten te komen. Jij zal met jouw ervaring en kennis het management nog beter in staat stellen hun hr-verantwoordelijkheid in te vullen. Er komt veel op ons af, waardoor je met regelmaat prioriteiten moet stellen en je focus zal moeten verleggen. Hier draai jij je hand niet voor om! Denk jij aan dit profiel te voldoen en wil jij een bijdrage leveren aan de diverse organisatieontwikkelingen?

Reageer dan op deze vacature, want we zijn altijd op zoek naar manieren om ons werk nog beter en efficiënter te doen en staan daarom open voor jouw ideeën. Er liggen veel kansen en uitdagingen in het verschiet!

Wie zoeken we

• Ruime en aantoonbare ervaring als zelfstandig p&o-adviseur bij een grote organisatie, bij voorkeur binnen de Rijksoverheid.
• Ervaring met Defensie en de specifieke wet- en regelgeving (BARD en AMAR) is absoluut een pre.
• Je bent analytisch sterk en kostenbewust, waardoor jouw adviezen helder en realistisch zijn.
• Je weet jouw resultaat- en mensgerichte instelling uitstekend te combineren met het organisatiebelang.
• Je werkt graag zelfstandig, maar kan ook uitstekend samen tot resultaten komen, ook onder tijdsdruk.
• Je bent bedreven in het vormgeven en uitvoeren van w&s-trajecten.
• Ervaring met reorganisaties is een pre.
• De standplaats is Den Helder, maar je bent ook bereid om in voorkomende gevallen op andere defensielocaties te werken.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau

schaal 10

Minimum salaris:

€3.450 bruto per maand

Maximum salaris:

€5.500 bruto per maand

Contractduur

2 jaar (proeftijdaanstelling) met uitzicht op een vaste aanstelling

Aantal uren per week

38

Plaats

Den Helder, Noord-Holland
Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%, de zogeheten dertiende maand. 

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of adv-uren op te bouwen.

De organisatie Ministerie van Defensie, Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO)

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.

De afdeling Defensie Ondersteuningscommando, Directie Personeel en Organisatie

Defensie Ondersteuningscommando, Directie Personeel en Organisatie
De Directie Personeel en Organisatie is gepositioneerd binnen Staf DOSCO.
Vanuit de directie Personeel & Organisatie wordt er dedicated gewerkt voor de Divisies en de NLDA.
De directie Personeel en Organisatie (P&O) van het Defensie Ondersteuningscommando werkt aan een gezonde, doeltreffende en doelmatige organisatie. Een organisatie met voldoende goed opgeleide, gemotiveerde en verantwoordelijke medewerkers die de taken van het commando kunnen uitvoeren. Dat doen we onder meer door professioneel P&O-advies te geven aan lijnmanagers en medewerkers.

De P&O adviseur verricht de werkzaamheden voor Paresto (de cateraar van Defensie) en het Facilitair Bedrijf Defensie (FBD).
Paresto zorgt dagelijks met meer dan 900 medewerkers ervoor dat alle defensiecollega's lekker en goed kunnen eten op zo'n 75 kazernes. Met passie en vakmanschap probeert Paresto een ambiance te creëren, waarin onze gasten zich prettig voelen. Naast het verzorgen van ontbijt, lunch en diner doen steeds meer defensiecollega's een beroep op Paresto om een receptie of andere banquetingactiviteit tot een culinair succes te maken. Paresto is verdeeld in 6 districten en een staf. Elk district heeft verschillende Paresto-locaties.
Het FBD is één van de grootste facilitaire onderdelen binnen Defensie en is verantwoordelijk voor een prettige werkomgeving en goede voorzieningen op alle Defensielocaties door het werken gemakkelijker, veiliger en aangenamer te maken. Het FBD is verdeeld in drie districten (West, Oost en Zuid) en een Staf. Elk district heeft meerdere clusters met verschillende FBD-locaties.

Bijzonderheden

De p&o-adviseur is werkzaam voor District Noord-West, met locaties in Amsterdam, Texel en Den Helder. Je bezoekt deze locaties regelmatig.

Afhankelijk van de aard van de werkzaamheden werk je vanuit huis of locatie. Ook ben je bereid om eens in de zoveel tijd naar Utrecht te reizen.

Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie 'Beschermen wat ons dierbaar is'. Onze voorkeur gaat daarom uit naar nieuwe collega's die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.

Wij zetten ons in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren.

Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.

Jouw sollicitatiegegevens worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.

Contact

• Dhr. R.J.M.H. Laeven
• Sr. P&O Adviseur
• RJMH.Laeven.01@mindef.nl
• 06-13973144

• Mevr. M. De Ruijter
• Senior P&O-adviseur
• m.d.ruijter.03@mindef.nl
• 06-13947712

https://werkenbijdefensie.nl