AdresDe gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid'. De werksfeer is open en prettig. Met zo'n 400 collega's werken we voor en met ongeveer 60.000 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Onze cultuur is informeel, onze werkwijze integraal en interactief. Ontwikkeling is voortdurend vereist en belangrijk: als organisatie weten wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen.
Als medewerker van de gemeente Zeist voel je je echt betrokken bij Zeist en haar inwoners. Er is veel te doen om onze gemeente nu en in de toekomst voor iedereen aantrekkelijk te houden. Samen met je collega's werk je er continu aan om dat voor elkaar te krijgen. We staan met onze organisatie voor de uitdaging om de dienstverlening aan de inwoners, bedrijven en instanties van Zeist te blijven verbeteren. Dat doen we samen en daarbij richten we ons op onze klant. Sterker nog, we vertrekken vanuit de klant. In onze organisatie vormen we op een eigentijdse manier de schakel tussen politiek en burger.
Functiebeschrijving
In maart 2024 wordt naar verwachting het Plan van Aanpak Implementatie Omgevingswet 2024-2032 in de raad vastgesteld. Onderdeel hiervan is het Plan van Aanpak voor het opstellen van de Omgevingsvisie Zeist 2050 – voortbordurend op de in 2023 vastgestelde Eerste Zeister Omgevingsvisie, die vele waarden in Zeist beschrijft. In de Omgevingsvisie willen we richtinggevende keuzen maken over de fysieke leefomgeving van gemeente Zeist.
Wij zijn op zoek naar een projectleider (Senior Adviseur) die na vaststelling van het PvA het project Omgevingsvisie trekt om te komen tot de Omgevingsvisie Zeist 2050. Hierbij zal in de eerste fase een nadruk liggen op het verder samenstellen van het projectteam en op participatie.
6 maanden - 24 uur per week - 0,67 fte
Functie-eisen
Vereisten / knock-outcriteria
- Een afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelor niveau;
- Aantoonbare werkervaring als Projectleider binnen het Fysiek Domein;
- Uiterlijk beschikbaar per 1 mei 2024 voor 24 uur per week.
Gunningscriteria
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van visies in het Fysiek Domein (25 punten);
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als Projectleider binnen een gemeentelijke organisatie (20 punten);
- Aantoonbare werkervaring met het organiseren van (burger)participatie en interactie met belanghebbenden (College en Raad, inwoners, bedrijven) (benoem dit duidelijk in het CV) (25 punten);
- Aantoonbare werkervaring als Projectleider op het gebied van “Omgevingsvisie” (10 punten);
- Aantoonbare werkervaring met de methodiek Projectmatig Creëren (5 punten);
- Uiterlijk beschikbaar per 2 april 2024 voor 24 uur per week (15 punten).
